In een uitgebreide podcast-serie van FMN praat gastheer Hans Topée met werk-professionals over 'Het Nieuwe Normaal' binnen onze werkomgeving. In de tweede aflevering staat 'gedrag' centraal en komt ook Jolanda Tichelaar van HEYDAY aan het woord. 90% van ons gedrag is ingesleten. Hoe zorgen we ervoor dat we in deze tijd nieuw, positief gedrag aanleren?
De crisis biedt ons de kans voor een ‘harde reset’. Daar is leiderschap voor nodig. Omdenken naar 'mensdenken'! Hans Topée praat hierover met Natalie Hofman (voorzitter van FMN), Jolanda Tichelaar (workplace consultant bij HEYDAY), Anne-Marie Buis (adviseur organisatie- en bedrijfsvoerings-advies bij het ministerie van BZK), Simone Leenders (senior workplace consultant en verandermanager bij Simone Leenders Advies) en Josefien ten Have (neuromarketing-consultant bij Consumatics).
'Het Nieuwe Normaal'
FMN presenteert de podcast-serie ‘Het Nieuwe Normaal’, waar ze in zes afleveringen ingaan op feiten, fabels en effecten van de coronacrisis op het werken van ‘nu’ en hoe dat straks verder zal gaan met werken, thuis en/of op kantoor. Per aflevering komt een thema aan bod: het ‘nu’, gedrag, technologie, werkomgeving, leiderschap en WaarStaanWeNu.
HEYDAY levert kennis, management en capaciteit voor het ontwikkelen van de werk- en woonomgeving.
HEYDAY Facility Management
Luchthavenweg 38
5657 EB Eindhoven
Postbus 80009
5600 JZ Eindhoven